Según lo dispuesto, los trabajadores estatales comprendidos no deberán concurrir a sus lugares de trabajo en esas fechas. No obstante, el decreto establece excepciones y aclara que no alcanza a las entidades bancarias ni a las empresas y entidades financieras reguladas por la Ley de Entidades Financieras, que mantendrán su funcionamiento habitual.

Asimismo, la normativa prevé que cada jurisdicción defina las guardias mínimas necesarias para garantizar la continuidad de los servicios esenciales. En ese marco, áreas críticas como salud, seguridad y atención ciudadana deberán sostener dotaciones operativas, lo que también impacta en las dependencias nacionales con presencia en ciudades como Gualeguay y el sur entrerriano.

En los considerandos, el Poder Ejecutivo fundamenta la decisión en las facultades que le otorga la legislación vigente para organizar el funcionamiento de la administración pública, remarcando que las guardias deberán asegurar prestaciones indispensables para la población.

El decreto entró en vigencia con su publicación y se aplica a todos los organismos de la administración centralizada y descentralizada del Estado nacional.

La aclaración surge a raíz de las dudas generadas por la medida nacional. Sin embargo, desde el Gobierno entrerriano recordaron que el asueto en la provincia está establecido desde el año 2003 mediante el decreto N°216, el cual declara como día no laborable el 27 de junio para todo el personal de la Administración Pública Provincial, con goce de haberes.

La norma exceptúa únicamente al personal que deba cumplir guardias indispensables, quienes recibirán un franco compensatorio.

En este marco, fuentes oficiales subrayaron que la medida es de carácter provincial y no depende de decisiones de la administración nacional, por lo que se mantiene vigente y será respetada este año.

El Superior Tribunal de Justicia de Entre Ríos confirmó que el servicio de justicia será brindado con total normalidad. En este marco, se llevarán a cabo audiencias y demás actividades programadas.· Qué otros organismos trabajanEn el Decreto de Necesidad y Urgencia (DNU), Alberto Fernández exceptúa de la norma a la Administración Federal de Ingresos Públicos (AFIP) y los bancos, que trabajarán hasta las 12.

Esta medida se debe a la imposibilidad de programar con la antelación suficiente las guardias de los servicios esenciales.Además, la provincia lleva a cabo por estos días la liquidación de los haberes correspondientes al Sueldo Anual Complementario, y las entidades bancarias van a trabajar con normalidad.Es importante el festejo y reconocimiento a nuestra Selección de Fútbol, sin embargo es fundamental realizar los esfuerzos para que la celebración no impida el desarrollo de las actividades fundamentales del Estado en la provincia.

El Gobierno declaró mañana feriado nacional por los festejos de la Copa del Mundo conseguida en Qatar por la selección argentina de fútbol, que este martes al mediodía celebrará el triunfo frente al Obelisco, luego de una caravana que comenzará en el predio que la AFA tiene en Ezeiza.

“Mañana hay feriado nacional”, confirmaron esta tarde en Gobierno. Por la mañana, el ministro de Seguridad, Aníbal Fernández, había dicho que la idea estaba “en análisis”, al ser consultado por la posibilidad de un asueto, aunque dijo no estar “muy seguro” de que eso finalmente suceda. El asueto administrativo solo impacta sobre la administración pública nacional, a diferencia de un feriado, que alcanza al sector privado. El Gobierno firnalmente se inclinó por el feriado nacional.

En la Casa Rosada confirmaron que, con motivo del feriado, las entidades bancarias y la AFIP brindarán servicios mañana hasta el mediodía.

Los alcances de la disposición del Poder Ejecutivo de Entre Ríos están contemplados en el Decreto 4.435, que fue dado a conocer este jueves.En sus primeros dos artículos, se determina que el asueto al personal de la Administración Pública Provincial se extenderá entre el lunes 26 y el viernes 30 de diciembre de 2022. Además, que el receso administrativo en el ámbito de la Administración Pública Central operará durante el período comprendido entre el lunes 2 y el viernes 13 de enero de 2023 inclusive, el que se computará a cuenta de la licencia anual ordinaria de los agentes.En tanto, en el tercero, se establecen las excepciones a las suspensiones de los plazos administrativos.Al respecto, el gobernador, en declaraciones en rueda de prensa, dejó en claro que el Estado entrerriano continuará operando. “Como ocurre habitualmente cada año, son dos semanas de receso administrativo, lo cual no quiere decir que se paralicen las tareas. Seguirán normalmente los servicios imprescindibles y básicos de la Administración Pública”, expresó. 

Los alcances de la disposición del Poder Ejecutivo de Entre Ríos están contemplados en el Decreto 4.435, que fue dado a conocer este jueves.En sus primeros dos artículos, se determina que el asueto al personal de la Administración Pública Provincial se extenderá entre el lunes 26 y el viernes 30 de diciembre de 2022. Además, que el receso administrativo en el ámbito de la Administración Pública Central operará durante el período comprendido entre el lunes 2 y el viernes 13 de enero de 2023 inclusive, el que se computará a cuenta de la licencia anual ordinaria de los agentes.En tanto, en el tercero, se establecen las excepciones a las suspensiones de los plazos administrativos.Al respecto, el gobernador, en declaraciones en rueda de prensa, dejó en claro que el Estado entrerriano continuará operando. “Como ocurre habitualmente cada año, son dos semanas de receso administrativo, lo cual no quiere decir que se paralicen las tareas. Seguirán normalmente los servicios imprescindibles y básicos de la Administración Pública”, expresó.El texto del decreto“Artículo 1º.- Otórgase asueto al personal de la Administración Pública Provincial desde el 26 al 30 de diciembre de 2022”.“Artículo 2º.- Dispónese receso administrativo en el ámbito de la Administración Pública Central, durante el período comprendido entre los días 2 y 1 3 de enero de 2023 inclusive, el que se computará a cuenta de la licencia anual ordinaria de los agentes”.“Artículo 3º. Dispónese la suspensión de los plazos administrativos, excepto los referidos a los procedimientos de selección del co-contratante estatal bajo la ley de contabilidad y la de obras pública, los concernientes a las operaciones de crédito público, a los procedimientos de los registros públicos y a los que expresamente las autoridades máximas de cada jurisdicción les habiliten día y hora mediante la emisión de los actos administrativos de su competencia, en los períodos antes consignados”.

El Gobierno dio asueto los días 23 y 30 de diciembre para trabajadores de la administración pública nacional. Lo hizo a través del decreto 820/2022 publicado este lunes en el Boletín Oficial.

Tras señalar que son “feriados nacionales inamovibles a los días 25 de diciembre y 1° de enero de cada año”, el Ejecutivo argumentó que “las festividades de la Navidad y Año Nuevo constituyen, tradicionalmente, motivo de festejos para todas las familias que habitan en nuestro territorio”.Asimismo, justificó la medida en que se llevará adelante “con el fin de facilitar las clásicas reuniones familiares que se realizan en dichas fechas” por lo que “se estima procedente posibilitar el acercamiento de quienes, por diversas causas, se domicilian lejos de sus seres queridos”.

Aclara que se deberá implementar “las medidas necesarias a efectos de mantener la continuidad de los servicios esenciales” y que esta medida “no alcanza a las instituciones bancarias y entidades financieras”.

El gobierno provincial otorgó asueto al personal de la administración pública desde el 24 al 31 de diciembre próximo por las fiestas de Navidad y Año Nuevo. Además, dispuso un receso del 3 al 14 de enero de 2022 inclusive, a cuenta de la licencia anual ordinaria de los agentes.

También se resolvió "la suspensión de los plazos administrativos, excepto los referidos a los procedimientos de selección del co-contratante estatal bajo la ley de contabilidad y la de obras públicas, los concernientes a las operaciones de crédito público, a los procedimientos de los registros públicos y a los que expresamente las autoridades máximas de cada jurisdicción les habiliten día y hora mediante la emisión de los actos administrativos de su competencia, en los periodos antes consignados".

Se estableció además que "los ministros secretarios de Estado y el secretario General de la Gobernación en la jurisdicción Gobernación, mediante el dictado de resoluciones establecerán las medidas necesarias a efectos de garantizar los servicios esenciales y el funcionamiento de sus dependencias en los períodos de asueto y receso, pudiendo disponer en su ámbito las modalidades bajo las cuales se prestarán servicios los agentes responsables, así como los lineamientos a seguir para la atención de situaciones extraordinarias y/o de urgencia que se susciten".

Además se instó "a los titulares de los entes descentralizados de la Administración Pública Provincial a dictar normas análogas a la presente".

En los considerando del decreto se señaló, entre otros conceptos, que las festividades de Navidad y Año Nuevo "constituyen tradicionalmente motivo de reuniones familiares, siendo intención de esta Administración facilitar el acercamiento de quienes, por diversas causas, se domicilian lejos de sus seres queridos".

En el decreto N° 2325, que lleva la firma del gobernador Gustavo Bordet, se otorgó asueto al personal de la administración pública provincial desde el 24 al 31 de diciembre de 2020.

Se dispuso además un receso administrativo en el ámbito de la administración pública central, durante el período comprendido entre los días 2 y 22 de enero de 2021 inclusive, el que se computará a cuenta de la licencia anual ordinaria de los agentes.

Asimismo, en otro artículo se ratifica "la vigencia del art. 5° del Decreto N° 1092/20 GOB en el período de asueto y receso y dispónese en consecuencia la suspensión de los plazos administrativos, excepto los referidos a los procedimientos de selección del co-contratante estatal bajo la ley de contabilidad y la de obras públicas, los concernientes a las operaciones de crédito público, a los procedimientos de los registros públicos y a los que expresamente las autoridades máximas de cada jurisdicción les habiliten día y hora mediante la emisión de los actos administrativos de su competencia".

También se indicó que los ministros secretarios de Estado y el secretario General de la Gobernación en la jurisdicción Gobernación, mediante el dictado de resoluciones establecerán las medidas necesarias a efectos de garantizar los servicios esenciales y el funcionamiento de sus dependencias en los períodos de asueto y receso, pudiendo disponer en su ámbito las modalidades bajo las cuales se prestarán servicios los agentes responsables, así como los lineamientos a seguir para la atención de situaciones extraordinarias y/o de urgencia que se susciten.

Además, se instó a los titulares de los organismos descentralizados de la administración pública provincial a dictar normas análogas a la presente.

En los considerando del decreto se señaló, entre otros conceptos que las festividades de Navidad y Año Nuevo "constituyen tradicionalmente motivo de reuniones familiares, siendo intención de esta administración, teniendo presente las previsiones contenidas en el DNU 956/20 PEN y normativa que lo modifique o reemplace, facilitar el acercamiento de quienes, por diversas causas, se domicilian lejos de sus seres queridos".

Hoy lunes 9 de noviembre, habrá asueto administrativo por el Día del Empleado Municipal

Desde Presidencia Municipal, a cargo de la Intendente Verónica Berisso, se comunica que el día lunes 9 de Noviembre de 2020 se estableció asueto administrativo para todo el personal del Municipio, según lo dispuesto por el decreto N° 808/20.

Art 1°) Declárese Asueto Administrativo en el ámbito Municipal el día 09 de Noviembre de 2020; para todo el personal de la municipalidad de Gualeguay en virtud de celebrarse en fecha 8 de noviembre, el "Día del empleado municipal".

Art 2°) Dispónese que todas las Áreas de la Administración Municipal, durante el día del Asueto Administrativo, deberán afectar Guardia Permanente de acuerdo a las necesidades reales de cada Unidad de Organización; confeccionándose por intermedio de las respectivas Secretarias los organigramas pertinentes, a fin de asegurar la prestación de los servicios esenciales que brinda el Municipio dentro del horario en el cual se ha declarado Asueto.