Durante la jornada se abordó la situación actual del organismo, los indicadores de sustentabilidad y las perspectivas de mejora del sistema. Sobre el particular, Bagnat sostuvo: "El 2026 es un año clave para avanzar en una reforma profunda y consensuada. La estrategia no se basa en modificaciones abruptas, sino en un proceso de intercambio institucional con actores políticos, gremiales y sociales".

Asimismo, remarcó: "No existe un borrador finalizado. Se trabaja en parámetros centrales como movilidad jubilatoria, edades de acceso al beneficio y otros factores estructurales. El diálogo es la herramienta principal en esta etapa". En ese marco, se valoró como positiva la instancia de intercambio con la Agmer y se destacó que la Caja continuará manteniendo encuentros con distintos sectores antes de avanzar en propuestas formales.

Por la Caja de Jubilaciones y Pensiones de Entre Ríos participaron el vicepresidente Néstor Wasinger y la directora de Relaciones Institucionales, Raquel Saens; en tanto que por la entidad gremial estuvieron el secretario general, Abel Antivero; la secretaria adjunta, Lía Fimpel; la secretaria gremial, Susana Cogno; y el secretario de Jubilados, Claudio Puntel.

La provincia de Entre Ríos alcanzó un acuerdo provisorio con el Estado nacional por la millonaria deuda que ANSES mantiene con la Caja de Jubilaciones.Según el decreto firmado por el gobernador Rogelio Frigerio, se estableció un “acuerdo de financiamiento” mediante el cual el organismo nacional transferirá 48.000 millones de pesos como anticipo de capital, a pagarse en ocho cuotas mensuales desde noviembre de 2025 hasta junio de 2026.

El convenio forma parte del proceso de auditoría previsto por la ley nacional y no implica el cierre del conflicto judicial que la provincia mantiene ante la Corte Suprema. Así lo confirmó el fiscal de Estado, Julio Rodríguez Signes, quien remarcó que se trata de un paso transitorio: “No es un acuerdo definitivo; es un adelanto para llegar al número final”, señaló, recordando que el monto reclamado por Entre Ríos asciende a más de 154 mil millones de pesos.El decreto también establece que la Provincia trabajará junto a ANSES para determinar los resultados finales de los ejercicios previsionales de 2018 a 2024 y que los plazos del juicio actualmente en trámite quedarán suspendidos mientras se efectúen las transferencias y compensaciones previstas. Una vez completado ese proceso, Entre Ríos deberá desistir de la acción judicial.Fuente : Cara y Ceca

En tan solo dos días, se vence la moratoria previsional que da la posibilidad de jubilarse a los adultos mayores que no completaron los años de aportes. Sin este régimen de compra de aportes, más de 240.000 personas no van a poder acceder a una jubilación. Por el contrario, tendrán que seguir trabajando bajo relación de dependencia -con lo que complejo que resulta conseguir empleo para los mayores de 50 años- o deberán acceder a una Pensión Universal para el Adulto Mayor (PUAM), si es que cumplen con los requisitos.

La eliminación de la moratoria funcionaría como una reforma previsional de hecho, ya que en total son 150.000 mujeres y 93.000 varones, en edad de jubilación (60 y 65 años, respectivamente), es decir, un total de 243.000 personas que durante 2025 no podrán jubilarse.

Las opciones que se les ofrece frente a esta situación son: continuar trabajando con aportes o renunciar a éstos y cobrar una PUAM, siempre y cuando, cumplan con los requisitos de estar en los cánones que el Gobierno considera de pobreza, tanto a nivel socioeconómico como patrimonial. Así y todo, la posibilidad de cobrar una pensión incluye una quita de derechos para todas aquellas personas que trabajaron durante toda su vida y esperan llegar a esta edad con mayor "tranquilidad".

Menos derechos para adultos mayores: diferencia entre PUAM y jubilacionesEl principal derecho que se le quita a los adultos mayores con una PUAM está asociado directamente con el haber. Esta pensión equivale al 80% de una jubilación mínima, que actualmente se ubica en $279.121,71, es decir, con este régimen cobrarían solo $223.297,37. A este valor, se le adiciona el bono de $70.000 que está congelado hace exactamente un año y debería ser, atado al aumento previsional, un 113% más alto (esto da unos $148.815).

En esa línea, el fin de la moratoria implicaría una "reforma previsional de hecho" porque sube la edad jubilatoria para las mujeres. Mientras que a una jubilación se accede a partir de los 60 años, el beneficio de la PUAM se permite recién a partir de los 65 años, indistintamente de si son hombres o mujeres. También imposibilita el derecho a trabajar en relación de dependencia, que sí ofrece una jubilación.

A su vez, la PUAM no da derecho a una pensión por fallecimiento para cónyuges, hijos menores ni con discapacidad. Ni tampoco es compatible con una pensión por fallecimiento, como ocurre con muchas mujeres que cobran una pensión una vez fallecida su pareja.

Otro de los puntos que destacó la abogada previsional Andrea Falcone, en diálogo con Ámbito, fue la imposibilidad para el beneficiario de "ausentarse del país por más de 90 días consecutivos o 180 días en total por año".

De esta manera, si la ausencia supera estos límites, ANSES puede suspender o dar de baja la prestación, salvo que el beneficiario justifique su estadía en el exterior por razones de salud u otras circunstancias excepcionales. "Parece algo razonable, pero te sorprendería cuantos inconvenientes tenemos porque no se registran correctamente los ingresos y egresos en las fronteras cuando no son por avión", argumentó sobre este punto en particular la especialista.

¿Cuáles son los requisitos para acceder a una PUAM?-Tener 65 años o más.

-Ser argentino o naturalizado con 10 años de residencia en el país (anteriores a la solicitud), o extranjero con una residencia mínima de 20 años.

-No cobrar ni tener derecho a ninguna jubilación o pensión de un organismo nacional o de cajas o institutos provinciales o municipales, ni seguro de desempleo. Si estás cobrando una jubilación o pensión, debés renunciar a la misma para iniciar el trámite de la Pensión Universal para el Adulto Mayor.

-Mantener la residencia en el país una vez solicitada la pensión.

"Efectivamente para adquirir la PUAM tenés que demostrar que sos pobre. Es para personas carentes de consumo económico", enfatizó el abogado previsional Christian D'Alessandro.

Ahora bien, pensando a la inversa, ¿todos los adultos mayores que se jubilan mediante la moratoria previsional son pobres o cobrarían una jubilación mínima? La respuesta es simple: no. Muchas personas que no se jubilaron con la mínima lo hicieron con una moratoria, ya que ésta da la posibilidad de que el adulto mayor compre los años de aporte y no se computan como últimos años -que son los que se toman para determinar el monto de la prestación-, sino que se efectúa hacia los primeros años de aportes.

El sistema previsional está compuesto por 7,2 millones de jubilaciones y pensiones. En ese sentido, cabe destacar que una misma persona puede poseer más de un beneficio. De ese total, el 59,5%, unos 4,3 millones de adultos mayores, obtuvo la prestación a través de una moratoria. Desde 2005, con la primera moratoria del gobierno de Néstor Kirchner a la actualidad, el número de jubilaciones y pensiones aumentaron un 130%, ya que por aquellos años la cantidad de prestaciones era de 3,1 millones.

Según el informe oficial de Seguridad Social, los hombres que cumplieron 64 años de edad durante 2024 son 187.044, mientras las mujeres que llegaron a los 59 años suman 216.022.

De ese total de hombres, al 15% ya jubilados, se sumaría un 27% que cumpliría con los 30 años de aportes y otro 8% que se estima que tiene probabilidades de acceder a un régimen provincial. En el caso de las mujeres, al 4% ya jubiladas, se adicionaría un 13% que cumpliría con los 30 años de aportes y se podría sumar otro 14% que se estima que tiene probabilidades de acceder a un régimen provincial.

Esto implica que, unos 5 de cada 10 hombres no podrá jubilarse este año a los 65 años, mientras que la situación de las mujeres es aún más tétrica: 7 de cada 10 no podrá acceder a la prestación a los 60 años. Los datos son oficiales, de la Seguridad Social, y surgen de los años y meses de aportes ingresados en el SIPA-ANSeS desde 1994.

Si bien en las últimas semanas se observaron diversas marchas de jubilados por sus pobres ingresos, este 23 de marzo los aquejará un nuevo problema: muchos adultos mayores no van a poder acceder a un haber jubilatorio y quedarán relegados -si cumplen con los requisitos socioeconómicos y patrimoniales- a una PUAM, con la cesión de derechos que ésta implica. (APFDigital)

En el mes de diciembre, las jubilaciones, pensiones y asignaciones reciben un aumento de 2,69%. De esta manera, quienes cobran la jubilación mínima, junto con el bono de 70 mil pesos, recibirán $329.598,76.

Las jubilaciones y pensiones que no superen los $329.598,76 recibirán un bono proporcional hasta alcanzar ese monto.

Las prestaciones previsionales, con el bono de $70.000 incluido, quedan así:

Pensión Universal para el Adulto Mayor pasa a ser de $277.679,01,Pensión No Contributiva por InvalidezPensión por Vejez a $251.719,13,Pensión Madre de 7 hijos pasa a ser de $329.598,76.

Estas prestaciones reciben también el pago del medio aguinaldo. Los haberes, el bono y el medio aguinaldo se cobran en la misma fecha, según el calendario habitual.

Para consultar la fecha y lugar de cobro ingresá en mi ANSES con tu CUIL y Clave de la Seguridad Social.

Aumento de las asignacionesEn diciembre, las asignaciones familiares y universales también reciben el aumento del 2,69%.

De esta forma, los nuevos montos para la Asignación Universal por Hijo pasan a $93.281, la Asignación Universal por Hijo con Discapacidad a $303.743, la Asignación Familiar por Hijo a $46.642 y la Asignación Familiar por Hijo con Discapacidad a $151.874.

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Más información

Desde la entrada en vigencia de la nueva fórmula de movilidad (Decreto 274/24) los aumentos para las jubilaciones, pensiones y asignaciones son mensuales y toman como referencia el Índice de Precios al Consumidor (IPC) de dos meses atrás.

Por la falta de actualización del Salario Mínimo, Vital y Móvil (SMVM), y pese al aumento de los haberes en abril del 27,4%, casi 1,5 millón de jubilados y pensionados cobrarán este mes aproximadamente lo mismo que en marzo. Apenas $ 4.987 más, una suba del 2,11% respecto de lo que percibieron en marzo.La explicaciónLos jubilados con haberes mínimos con 30 o más años de aportes efectivos sin moratoria tienen derecho al 82% del SMVM. En marzo, la jubilación mínima fue de $ 134.445,30 más el bono de $ 70.000, en total $ 204.445,30. Pero por la garantía del 82% sobre un SMVM de $ 202.800, ese 82% representó $ 166.296. Con el bono de $ 70.000, cobraron en total $ 236.296. ($ 236.296-204.445,30). Un plus de $ 31.850.70.En abril, por ahora, el SMVM se mantiene en $ 202.800. Con el aumento del 27,4%, el haber mínimo sube a $ 171.283.30. Más el bono de $ 70.000, cobrarán este mes en total $ 241.283,30, cuando en marzo cobraron $ 236.296. Una diferencia de apenas $ 4.987,30 ($ 241.283,30 menos 236.296).

"Esto sucede porque el SMVM no se actualizó en abril, y tampoco el Bono de Refuerzo, y por lo tanto el 82% del SMVM quedó por debajo de la Jubilación Mínima General, y en consecuencia pasan a cobrar el tope de $ 241.283,30", explicó el abogado Aníbal Paz al diario Clarín.De esta manera, habrá jubilados que cobrarán un 2,11% más, (jubilados de haber mínimo con 30 o más años de aportes efectivos, otros un aumento del 18% (mínima con moratoria) y otros (el resto) haberes medios y más altos, una suba del 27,4%.Por su parte, los que cobran la PUAM (Pensión Universal al Adulto Mayor) tendrán una suba del 16,6% y las Pensiones No Contributivas (PNC) un incremento del 15,71%.Desde 2018, este grupo de jubilados no puede cobrar menos que el 82% del SMVM. Es porque el artículo N° 5 de la ley 27.426, aprobada en diciembre de 2017, especifica que los jubilados y pensionados “con 30 años o más de servicios con aportes efectivos” (sin moratoria) cobrarán “un suplemento dinerario hasta alcanzar un haber previsional equivalente al ochenta y dos por ciento (82%) del valor del Salario Mínimo Vital y Móvil”.Desde que se aprobó, ese plus transitorio se pagó en los meses de enero-mayo y de julio a noviembre de 2018; en agosto y en octubre- noviembre de 2019, en octubre y noviembre 2021, en agosto, en octubre, noviembre y diciembre 2022, en enero y febrero y en abril, mayo, junio, julio, agosto, septiembre, octubre, noviembre y diciembre 2023. Y en enero, febrero y marzo 2024.Los jubilados y pensionados que cobran el haber mínimo y se jubilaron acudiendo a moratorias no cobran ese plus.Los jubilados y pensionados con haberes medios y más altos tampoco reciben este suplemento ni los bonos que se fueron otorgando durante estos años.Este último sector de los jubilados y pensionados es el que mayor retroceso tuvo frente a la inflación porque, al igual que el resto, tuvo una pérdida del 19,5% durante el Gobierno de Mauricio Macri.Luego en 2020 recibió aumentos inferiores a los de la mínima. Y en 2021, en 2022 y en 2023 no percibió ninguno de los bonos que se les otorgaron a los jubilados y pensiones de haberes más bajos. Y tampoco en estos meses de 2024. Desde septiembre de 2017, este segmento de jubilados acumula pérdidas de más del 50%

Sin esperar a que lo discuta el Congreso de la Nación, el Gobierno aplicará por decreto que las jubilaciones y pensiones se actualicen por inflación a partir de abril.A su vez, dispondrá un ajuste de entre 12% y 14% para compensar parte del costo de vida de enero.

El Poder Ejecutivo determinará por decreto que las jubilaciones en abril se actualizarán por el Índice de Precios al Consumidor (IPC), más una compensación que estaría entre el 12 y el 14% por la inflación de enero.

Hecho este empalme, a partir de mayo, el Gobierno pretende que las jubilaciones se actualicen por el IPC mensual.

De esta manera, la Casa Rosada busca adelantarse a la discusión que pretende dar la oposición en el Congreso.

En un principio, la gestión de Javier Milei pretendía que la nueva fórmula jubilatoria se tratara como un capítulo dentro de la nueva ley Bases, que de acuerdo a los tiempos que quiere manejar la Casa Rosada, se trataría en diputados recién a mediados de abril.

Si bien la nueva ley ómnibus viene cosechando consensos en buena parte de su contenido, tanto el bloque Pro como el radicalismo y Hacemos Coalición Federal –los bloques más amigables para el oficialismo– le plantearon al Gobierno que era imperioso cambiar cuanto antes la fórmula previsional, luego de la fuerte pérdida del poder adquisitivo que tuvieron los haberes jubilatorios en los primeros dos meses del año.

En tanto, los diputados opositores de la Comisión de Previsión y Seguridad Social decidieron impulsar una ley de movilidad jubilatoria por su cuenta.

Ante la falta de acuerdos por este tema, el Poder Ejecutivo decidió anticiparse y avanzar por decreto con la fórmula que diseñó el equipo del ministro de Economía, Luis Caputo.

La utilización de este instrumento jurídico fue una alternativa que se debatió mucho en el seno del Gobierno en los últimos días, porque la primera intención era que este tema tuviera fuerza de ley. Pero finalmente se definió avanzar de forma unilateral, sin llevarlo al Congreso. En el Gobierno dicen que urge el tiempo por una cuestión de empalme.

En el borrador de la nueva ley bases, el Gobierno había propuesto una fórmula jubilatoria que indexe por inflación a partir de abril con una compensación adicional del 10% por la inflación de enero.

Los bloques dialoguistas de Diputados exigían una compensación mayor, que contemple enteramente lo que los jubilados y pensionados perdieron por la inflación del primer mes del año, que fue de 20,6%. 

El 31 de diciembre vence la moratoria vigente para mujeres y el proyecto de ley que debería arrancar el 1 ° de enero, sancionado por el Senado, que abarca tanto a mujeres como varones, no fue tratado por la Cámara de Diputados.

En el Gobierno incluirán este proyecto con media sanción en las sesiones extraordinarias con el objetivo de que la oposición habilite el quórum en Diputados y pueda convertirse en ley.

Otros plantean que, dado que no hay garantías de que la oposición brinde el quórum, el Gobierno lo apruebe por medio de un DNU (Decreto de Necesidad y Urgencia) o prorrogue la actual moratoria para mujeres.

En tanto, sigue vigente la Moratoria Ley 24.476 de difícil acceso porque los períodos a incluir deben estar comprendidos entre el 01/01/1955 al 30/09/1993 y "la inclusión en esta moratoria está sujeta previamente a una evaluación socioeconómica", según informa ANSeS.

Según los Informes oficiales de la Oficina de Presupuesto del Congreso y de la ANSeS, sin la vigencia de una moratoria, entre 720.000 y 800.000 varones y mujeres no podrían jubilarse en 2023 y 2024 porque aunque cumplan con el requisito de la edad (60 años las mujeres y 65 años los varones) no reunirían los 30 años de aportes.

Según la OPC en el primer año sumarían “494.242 personas, 78,3% de las cuales serían mujeres. Para el segundo año, las altas rondarían las 225.409 personas”, en total 719.651 personas que acumulan muchos años sin aportes por haber trabajado en la informalidad o estar desempleados, y se encuentran en situación de vulnerabilidad socioeconómica y patrimonial.

En tanto, el Director General de Planeamiento de la ANSES, Ignacio Amigorena, había estimado que el Plan de pago de deuda provisional podía “incluir en el sistema alrededor de 800.000 personas en edad jubilatoria en los próximos dos años, de las cuales aproximadamente un 60 por ciento son mujeres”.

En el caso de los varones con 65 años, la única variante sería acceder a la PUAM (Prestación Adulto Mayor) que otorga un 80% del haber mínimo (hoy $ $ 40.099), al margen del sueldo y de los años efectivamente aportados (5, 10 o 25 años) y sin derecho a la pensión por viudez del cónyuge.

En tanto, las mujeres deberían esperar hasta los 65 años también para acceder a la PUAM bajo las mismas condiciones.

La moratoria con media sanción del Senado permite regularizar los períodos faltantes hasta el mes de diciembre del año 2008 (inclusive) a través de la aplicación de una modalidad de pago en cuotas que serán descontadas de manera directa del haber jubilatorio que obtengan. La cantidad de cuotas podrá ser de hasta 120, según las condiciones que establezca la reglamentación.Las cuotas a desembolsar por los meses a regularizar se calcularán de acuerdo a la llamada “Unidad de pago de deuda previsional”, cuyo valor será equivalente al 29% de la base mínima imponible de remuneración vigente a la fecha de la solicitud de la prestación previsional. Actualmente, el 29% equivale a $ 4.896. Se podrán pagar, por ejemplo, una o más unidades por mes, de acuerdo al plan elegido.

Pero esa cuota que se pagará solo "servirá" para acceder a la jubilación. No incidirá sobre el haber, que se calculará sobre la base de los aportes efectivamente ingresados sin moratoria.

O sea que quien se jubile con la moratoria tendrá un "descuento" de su jubilación porque recibirá solo los años aportados y además tendrá el descuento de la cuota sobre el haber durante los meses o años que dure la moratoria.

Por ejemplo, para un trabajador en relación de dependencia con un sueldo bruto promedio actualizado de los últimos 120 meses de $ 180.000 (remuneración imponible promedio del sistema), la jubilación y las cuotas que le deducirán por acceder a la moratoria.

Así, con 15 años de aportes efectivos y otros 15 años por moratoria, anteriores a diciembre de 2008, se jubilaría con un haber inicial de $ 63.430 (35,2% del sueldo bruto) y se le deducirían $ 9.791 en 90 cuotas o $ 7.344 en 120 cuotas. Durante esos 10 años, la jubilación en mano sería de $ 56.086 equivalente al 31,1% del sueldo. 

Las jubilaciones, pensiones y asignaciones familiares subirán 15% a partir de junio y de esta forma el haber mínimo pasa a ser de $ 37.524,96, según confirmó la titular de ANSES, Fernanda Raverta.

De esta forma, el incremento interanual alcanza a 63%, de acuerdo a la información oficial del organismo.

Este es el segundo aumento trimestral de 2022 para este sector y de esta forma el semestre cerró con una actualización de 29,12%. El aumento surgió de la Ley de Movilidad vigente.

En tanto, la Asignación Universal por Hijo (AUH) y la Asignación por Embarazo para Protección Social aumentarán a $ 7332 pesos.

Raverta destacó que este aumento es “el mayor dispuesto desde que está vigente la ley de Movidad”.

Los aumentos alcanzan a más de 8,4 millones de jubilados y pensionados y  más de 9 millones de niños y adolescentes.

Asimismo, impactará también en las personas titulares de la Asignación por Embarazo y las Asignaciones Familiares por Prenatal, Nacimiento, Adopción, Matrimonio y Cónyuge.

El aumento se suma a los bonos de refuerzo de $ 6.000 y $ 12.000 que comenzaron a cobrarse este mes.

A suba interanual de 63% le permitirá a jubilados y pensionados mantener cierta paridad respecto de la inflación, e incluso redondear haberes un par de puntos por encima.

El vacío es profundo, abismal y agudo. "El éxito es efímero" dijo Bielsa. El día después, el del retiro y abandono para un deportista de alto rendimiento, de elite, en la meseta de la vida, resulta cruel, impiadoso y a veces lapidario. Cuando no hay contención, no hay apoyo, no hay un oído para saber escuchar y ojos para poder ver, es ahí cuando entonces la depresión, la soledad y la desesperanza encuentran un hueco para desembocar en el laberinto de las miserias humanas, por ello es importante que haya ojos y oídos alertas en los lugares deportivos, y de alguna manera los traspolamos a todos los sujetos que se acercan al retiro y jubilación-

Los deportistas de elite son aquellos con talento deportivo, deben dedicarse diariamente a la práctica deportiva, siendo su principal actividad (en el caso de un deportista profesional, la única); representar a su país como seleccionado en competencias internacionales; y obtener resultados deportivos a nivel nacional y/o internacional. En general, la formación de un deportista de alto rendimiento comienza en edades tempranas, antes de los 10 años.

Una cuestión a tener en cuenta por el Psicólogo deportivo es entre otras la imposibilidad de estos atletas de vivir etapas propias de un niño o un joven, la incompatibilidad de llevar una vida escolar regular. Por lo general el camino para ser parte de la élite deportiva comienza prácticamente desde la infancia misma y exige un esfuerzo que absorbe casi toda la experiencia vital. Mientras otros jóvenes disfrutan de su adolescencia con su grupo de pares, los futuros atletas de elite se ven privados de tan rica experiencia, dado que a esa edad suelen estar concentrados casi hasta el absoluto en sus logros deportivos. A diferencia del común, ellos siguen dietas estrictas, agotadoras jornadas de entrenamientos, duermen mientras los otros de su edad salen a confraternizar y se encuentran sometidos a la inmensa presión psicológica de rendir cada vez más en pos del éxito. Y cuando logran el objetivo es frecuente que otros se encarguen de su cotidianidad, seleccionando su vestimenta, encargándose de su vivienda, de su alimentación y demás.

Cuando un deportista deja la alta competición le queda mucho tiempo por delante, muchas fuerzas y mucho que aportar y hay que ver qué se puede hacer con ellos para

que se puedan insertar en la sociedad con plenas garantías. Y esto nos es de utilidad para cualquier otro retiro en la vida de un trabajador: Ante cualquier jubilación flaquea el sentimiento de utilidad que tenemos todos. Si esa jubilación llega con 35 años, el problema puede ser mucho mayor. La vida de una deportista gira en torno a una actividad que de repente desaparece y entonces se cuestiona el sentido de su vida y se refuerza el sentimiento de que ya no tiene nada que aportar a la sociedad. Más allá del tema económico, es muy importante encontrar un nuevo rol en la sociedad. A veces se nos olvida que es posible que un deportista profesional haya nacido para hacer sólo una cosa en su vida. Se habla mucho de la soledad, del mito del ídolo caído, roto, pero lo que presenta el mayor escollo es la imposibilidad para encontrar un nuevo lugar en el mundo. Uno pierde el sentido de identidad y es entonces cuando aparecen todos los fantasmas. El duelo es pérdida. El cierre de una etapa. Lo que pasa es que se puede elaborar y tramitar de manera saludable, y reiniciar una nueva vida que tal vez puede ser mejor que la anterior, o caer en una depresión profunda, que ya es patológica y roza la melancolía. Frente a un duelo hay tres respuestas: la primera etapa es lo traumático, la negación de reconocer la pérdida. La segunda se denomina fase de confrontación, que se trata de recuperar el objeto perdido con rabia y culpas infinitas. Y la tercera etapa es la de restablecimiento, donde aparece cierto desapego a eso que se pierde, y el recuerdo aparece con menor afecto. Los que siguen trabajando en el deporte que realizaron lo hacen porque es el lugar donde lo conocen, y donde tiene sus contactos. O también caen en otras adicciones (ludopatía)

"La muerte no llega con la vejez, sino con el olvido".

Estas notas fueron escritas para personas que se han especializado en deportes y les preocupa el retiro de su actividad en forma prematura. El próximo domingo continuaré indagando acerca de la jubilación y retiro en cualquier actividad y sus efectos concomitantes

Oscar Ruggeri, exfutbolista de la Selección argentina y panelista de TV, se mostró indignado por la jubilación que cobra su madre Hilda, de 87 años.

"Trabajaba juntando maíz de chiquita, le ponían las bolsas enganchadas. Después ordeñaba, hacían manteca, vendían... laburó toda la vida, ¿cuánto cobra hoy de jubilación? 18.000 pesos. ¡Dios! 70 años trabajando. Déjense de joder", se quejó en el programa 90 Minutos de Fútbol.

El Cabezón comparó este dinero con el sueldo que cobraba el exdiputado Juan Emilio Ameri, quien debió renunciar a su banca después de protagonizar una juego sexual en plena sesión.

"El otro, que sale en la televisión 'pezoneando', gana tres gambas, cuatro gambas. Hasta que no arreglemos eso...", señaló Ruggeri sin nombrar al exlegislador y agregó: "Estas son las broncas que me dan: que nuestros padres, nuestros abuelos, no sean felices. La verdad, me pone muy mal. Ya está".

Durante el programa, armaron una comunicación sorpresa vía Skype con Hilda. "Si te golpean la puerta no le abras a nadie", sugirió en ese ida y vuelta el exdefensor de Boca, River, San Lorenzo y Real Madrid, entre otros. "Quedate tranquilo que no, nene, no le abro a nadie. Cuando me tocan la puerta les digo que no les puedo abrir porque mis tres hijos no me dan la orden", respondió su madre, quien confesó ser fanática del Ciclón.

El escándalo de Ameri al que hizo referencia Ruggeri

El diputado nacional del Frente de Todos Juan Emilio Ameri debió renunciar a su banca de la Cámara baja, envuelto en el escándalo que se desató luego de que protagonizara una escena sexual con su pareja en plena sesión remota. En la carta de renuncia pidió "disculpas" por su accionar y aseguró que no fue su intención "faltar el respeto".

Mientras diputadas y dirigentes de su bloque lanzaban una campaña por las redes sociales para que una antropóloga salteña con perspectiva de género lo reemplace en su banca, el presidente de la Cámara, Sergio Massa, envió un mensaje a Ameri: "O renunciás antes de las 12 de la noche o te echamos mañana". Finalmente dio un paso al costado.

Ameri, de 47 años, participaba de la sesión remota de la Cámara de Diputados, desde su casa del barrio Scalabrini Ortiz, de Orán, cuando llegó su pareja y le besó los pechos mientras hablaba el diputado Carlos Heller. Las imágenes se viralizaron rápidamente y generaron casi de inmediato el repudio de todo el arco político.

Desde que se aprobara la reforma de las pensiones de enero de 2013, los autónomos pueden acceder a la jubilación anticipada voluntaria casi en igualdad de condiciones que un trabajador por cuenta ajena. Conforme al nuevo criterio y en líneas generales, cualquier trabajador, autónomo o asalariado, podría acogerse a la jubilación anticipada voluntaria y retirarse dos años antes de la edad oficial de jubilación, tener al menos 35 años cotizados y que la cuantía de la pensión resultante fuese superior a la pensión mínima.

En 2020, la edad ordinaria de jubilación corresponde a los 65 años (para quienes hayan cotizado 37 años o más) y los 65 años y 10 meses (para cotizantes con menos de 37 años). Conforme a esto, los autónomos pueden solicitar voluntariamente la jubilación anticipada a partir de los 63 años y, a partir de ahí, aplicar la progresión. En 2027, cuando la edad de jubilación estará en 67 años, podrán solicitarlo a partir de los 65. Se les exige también un mínimo de 35 años de cotización a la Seguridad Social y que el importe de la pensión a percibir resulte superior a la cuantía de la pensión mínima que correspondería al interesado por su situación familiar al cumplimiento de los 65 años de edad. Recordar, también, que se aplica un coeficiente reductor anual.

Los coeficientes reductores sobre la pensión para aquellos que decidan jubilarse anticipadamente de manera voluntaria serán del 8% (por año adelantado de jubilación) con hasta 38 años y seis meses cotizados; del 7,5% para quienes hayan cotizado entre 38 años y seis meses y menos de 41 años y seis meses; del 6,8% para los que estén entre 41 años y seis meses cotizados y menos de 44 años y seis meses, y del 6,5% para quienes hayan cotizado igual o más de 44 años y seis meses.

Las condiciones referidas no rigen todas para los autónomos que figuran como mutualistas, los cuales, teóricamente, pueden acceder a la jubilación a partir de los 60 años siempre que cumpla determinados requisitos, como haber cotizado un mínimo de 15 años, dos de los últimos dentro de los 15 anteriores a la solicitud de jubilación anticipada. La trampa parece estar en el requisito que exige a los mutualistas autónomos tener algún día cotizado con anterioridad al 1 de enero de 1967, una condición prácticamente imposible de cumplir. Pertenecen a este colectivo muchos profesionales liberales, como médicos, abogados o arquitectos que aportan unas cuantías fijas mensuales a la mutua laboral como alternativa a la Seguridad Social.

A los mutualistas se les aplica el mismo criterio de coeficiente reductor que al resto.

El veto a la jubilación anticipada forzosa para autónomos

Donde surge la principal desigualdad entre un trabajador autónomo y un asalariado es en el derecho a acogerse a la jubilación anticipada por causas forzosas (despidos, crisis económica o similares).

Mientras que un trabajador en el Régimen General puede solicitar la jubilación por estas causas cuatro años antes de la edad legal (a los 63 años en 2027, cuando la edad legal de retiro sean los 67 años y mínimo de 33 años cotizados), los autónomos no pueden acceder a este tipo de jubilación anticipada forzosa.

Aclarar que quedan fuera de esta consideración los autónomos que se atengan a la jubilación anticipada debido a la naturaleza tóxica, peligrosa o penosa de la actividad que ejercen o por discapacidad igual o superior al 65%. En ambos supuestos quedan equiparados a los trabajadores por cuenta ajena y se les permite el acceso a la jubilación a partir de los 52 años.

¿Te compensa solicitarla?

Depende de cada caso. Con más del 85% de trabajadores autónomos cotizando por la base mínima -lo que supone una pensión que no superaría los 635 euros mensuales-, la decisión de acogerse a la jubilación anticipada conviene ser meditada, a ser posible con papel y boli para hacer números. Las máximas que debes tener en cuenta son los años cotizados, los coeficientes correctores que se aplican en cada tramo y el tiempo que quieres adelantar tu jubilación teniendo también en cuenta que te libras del pago de las cuotas mensuales a la Seguridad Social. El cualquier caso, recuerda que quien se acoja a la jubilación anticipada nunca cobrará la pensión máxima, independientemente de los años y cantidades cotizadas debido a la aplicación de estos coeficientes reductores que no dejan de ser una penalización.

Recuerda también que antes de la irrupción de coronavirus, el ministro de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, José Luis Escrivá, anunció la intención de estimular el retraso voluntario de la edad real a base de lo que denominó incentivos positivos y explorar una ampliación del periodo que se toma para calcular el importe de la pensión (en 2020, son los últimos 23 años cotizados y 25 años a partir de 2022).