La Federación de Sindicatos de Trabajadores de la Carne de la República Argentina (Festicara) anunció este martes el inicio de un plan de lucha en rechazo a la reducción de exportaciones de carne aplicada por el Gobierno.

Los gremios de la carne aseguran que la medida tiene un impacto negativo en la actividad con reducciones de hasta un 50% en el salario de los trabajadores y la pérdida de miles de trabajo en frigoríficos.

"El plan de lucha será contundente en todo el país. Lamentamos llegar a esta decisión pero no vamos a permitir que nuestros compañeros sufran reducciones salariales quedando con salarios por debajo de la línea de la pobreza y se pongan en riesgo puestos de trabajo", señaló Gabriel Vallejos, secretario general de la Festicara, que agrupa a casi 20.000 operarios.

Las medidas gremiales fueron definidas durante reunión de consejo directivo realizada en la jornada de hoy encabezada por Vallejos y con participación de dirigentes de distintos puntos del país, que coincidieron en la necesidad urgente del plan de acción.

La organización, a través de sus sindicatos adheridos, comenzará en las próximas horas con asambleas informativas en plantas frigoríficas y advierten que afectarán el normal funcionamiento de los establecimientos poniendo en riesgo el abastecimiento en carnicerías.

Además se resolvió la realización una movilización a la Secretaría de Comercio y el Ministerio de Trabajo de la Nación "para que las autoridades tomen las medidas necesarias a fin que no se vean afectados nuestros ingresos, justo en medio de la pandemia", señalaron desde Festicara.

Este lunes los trabajadores nucleados en la Asociación Judiciales de Ente Ríos (AJER) llevaron adelante la última medida de fuerza del mes, con asambleas y retención de servicios en toda la provincia, y movilizaciones y protestas en las calles en varias filiales · Este martes harán un nuevo Plenario provincial para definir la continuidad del plan de lucha, informó a APFDigital el titular del gremio, Mario Brnusak

Este lunes se volvió a sentir en distintos puntos de la provincia la medida de los trabajadores judiciales, que reclaman mejores condiciones salariales. Hubo protestas en Paraná, Concepción del Uruguay, Concordia, Gualeguay, La Paz, Villaguay y Rosario del Tala.

"Hoy cerramos este mes de lucha que habíamos decidido en aquel Plenario del 3 de marzo, con asambleas con retención de servicios dos veces a la semana, los días lunes y jueves", señaló el secretario general de AJER. Apuntó que además "algunas filiales tomaron la modalidad de movilizar" y comentó que "así lo hizo Colón casi todas las veces, Concepción del Uruguay, Paraná también e incluso en alguna oportunidad dio vueltas alrededor de Casa de Gobierno", expresó.

En diálogo con esta Agencia, adelantó que este martes realizarán un nuevo Plenario provincial, con la presencia de las 15 filiales. Contó que "cada una de ellas utilizó las últimas asambleas, la del jueves pasado y la de hoy, para que los compañeros de las bases puedan votar primero en sus filiales, para mañana llevar el mandato al Plenario y allí tomar una decisión a nivel provincial".

Brnusak dio detalles sobre los temas que se abordarán en el Plenario. "Primero vamos a evaluar cómo les ha ido con las medidas a cada una de las filiales. Seguramente cada una tendrá cuestiones para comentar", apuntó. "Luego vamos resolver si continuaremos con las acciones y, en ese caso, cómo lo haremos", expresó.

En declaraciones a esta Agencia, el titular de AJER lamentó que por el momento no han recibido ninguna convocatoria al diálogo de parte del Gobierno provincial.

Los judiciales implementaron este mes de protesta en rechazo de la suba salarial "concedida unilateralmente por el Gobierno", la cual "dista mucho del 15% anunciado". (APFDigital)

El congreso de Agmer resolvió en la noche de este viernes, no iniciar las clases, para lo cual dispuso un plan de lucha que se inicia con un paro por 72 horas a partir de mañana. Además, se confirmó que no haya actividades el 8 de marzo en el día de la mujer trabajadora.

Finalmente, la entidad docente resolvió ampliar el plan de lucha, para lo cual fijó 48 horas de paro para los días 11 y 12 de marzo.

La resolución del gremio mayoritario docente en Entre Ríos, partió del no acuerdo salarial en paritaria con el gobierno provincial, por lo que tras los encuentros quedaron habilitados a avanzar con este plan de lucha.

La entidad gremial también resolvió sostener como medida sindical el cumplimiento del trabajo docente bajo la modalidad no presencial, brindando protección gremial a las/os trabajadores que sean convocadas/os a cumplir tareas de forma presencial, en aquellos establecimientos educativos en los que no se cumplan las medidas de seguridad e higiene laboral contenidas, entre otras, en la Resolución N° 137/13 MT (Acuerdo Paritario Provincial), la Resolución N° 364/20 CFE, la Resolución N° 386/21 CFE, la Resoluciones 2722/20 CGE, la Resolución N° 117/21 CGE y sus complementarias, considerándose como imprescindibles las siguientes:

Agua corriente y potable segura, regular y sin ningún tipo de contaminación. Limpieza anual del tanque de agua.

Instalaciones eléctricas en buen estado y normal funcionamiento.

Provisión de insumos de limpieza e higiene y materiales de bioseguridad necesarios para la aplicación del Protocolo Marco.

Baños en condiciones de normal funcionamiento a lo largo de toda la jornada laboral.

Red cloacal con eliminación segura de excretas. Pozos y cámaras sépticas en buen funcionamiento y con mantenimiento periódico.

Iluminación y ventilación adecuadas a las actividades desarrolladas en aulas, oficinas, cocina, pasillos, escaleras, salones, talleres, salas y otros espacios de trabajo.

Personal de limpieza suficiente para garantizar la higiene del edificio escolar.

El Congreso de Agmer resolvió en la noche de este viernes, no iniciar las clases, para lo cual dispuso un plan de lucha que se inicia con un paro por 72 horas a partir del próximo lunes 1° de marzo.

El CXCI Congreso Extraordinario de Agmer sesionó este viernes, con modalidad virtual. Y tras la comunicación de todas las seccionales, se avanzó con un plan de lucha con un paro por 72 horas para el 1 , 2 y 3 de marzo. Además, se confirmó que no haya actividades el 8 de marzo en el día de la mujer trabajadora.

Finalmente, la entidad docente resolvió ampliar el plan de lucha, para lo cual fijó 48 horas de paro para los días 11 y 12 de marzo.

LA resolución del gremio mayoritario docente en Entre Ríos, partió del no acuerdo salarial en paritaria con el gobierno provincial, por lo que tras los encuentros quedaron habilitados a avanzar con este plan de lucha.

El plenario provincial de ATE, que se reunió este viernes, resolvió avanzar con un plan de lucha a partir de la próxima semana que incluye paro de actividades con movilización los días 10 y 16 de diciembre.

La Comisión Directiva de ATE había convocado al plenario "con carácter urgente" debido a la falta de convocatoria del Ejecutivo a paritarias y por las modificaciones introducidas en la Caja de Jubilaciones que derivó en una presentación judicial por parte del Frente Gremial.

Este viernes, se resolvió un "plan de lucha a partir del miércoles con asambleas informativas y deliberativas en todos los lugares de trabajo". En tanto el jueves, 10 de diciembre, se realizará un paro activo con movilizaciones, con epicentro en el Ministerio de Salud. La decisión de marchar hacia la cartera sanitaria, "tiene que ver con que es el sector más emblemático y neurálgico de la lucha contra la pandemia", precisó el dirigente.

El plan de acción continuará el viernes con asambleas y nuevamente el miércoles 16 de diciembre paro y movilización.

El plenario reclamó este viernes "condiciones salariales, de trabajo y defensa irrestricta del sistema previsional", contó Muntes.

También se incluirán en el reclamo, demandas sectoriales como la Ley de Enfermería que se encuentra actualmente en el Senado. "Tenemos información que están trabajando un proyecto alternativo y estamos preocupados porque no sabemos qué es. Sin la participación de los trabajadores y los sindicatos es un proyecto que no tiene consenso", sostuvo.

La medida de fuerza anunciada por el gremio docente AGMER, comienza hoy con una desconexión virtual, que se replicará el 14, 15, 19, 20 28, 29 y 30 de octubre.

Además, habrá transmisiones de radio y se hará una campaña de difusión en rechazo al aumento salarial otorgado por decreto.

El Plenario de Secretarios Generales de Agmer definió comenzar este viernes con un plan de lucha que se extenderá durante todo octubre. El mismo contempla desconexiones virtuales los días 9, 14, 15, 19, 20 28, 29 y 30.

Además, informaron que transmisiones radiales organizadas por las seccionales de la que participarán los otros gremios que conforman el Frente Gremial, y se hará una campaña de difusión con pasacalles, distribución de un video informativo en medios locales y por autos parlantes para dar a conocer el reclamo.

Vale aclarar que la medida de fuerza es en rechazo al aumento salarial que el Poder Ejecutivo otorgó por decreto tras el fracaso de las paritarias.